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France-Boulogne-Billancourt, ÎLE-DE-FRANCE (fr)
En CareerBuilder - VISEO c�est aussi une entreprise à forte croissance, attentive à l�évolution de ses collaborateurs, qui favorise la mobilité professionnelle pour l...
Salaire: N/A
Offres d'Emploi Supervisors of Office and Administrative Staff »top
NEUILLY-SUR-SEINE, FR (fr)
En DirectEmploi - Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage de 24 mois, vous serez en formation 2 jours par semaine au centre de formation d'apprenti ECOLE SANTE Neuilly Sur Seine, et 3 jours dans une entreprise de la restauration collective, vous serez rattaché(e) au directeur de la restauration, vous mettez votre expertise au service des restaurants de votre périmètre afin de garantir la conformité des repas avec les règles de santé et d'hygiène alimentaire et leur équilibre diététique. Vous mettrez en place des actions de sensibilisation :-Vous proposez et mettez en place des animations diététiques / sécurité alimentaire dans les restaurants à destination des convives-Vous créez des supports d'information à destination des restaurants (affiches, newsletter )
Offres d'Emploi Diététicien / Diététicienne en Alternance (H/F) »top
PARIS, FR (fr)
En DirectEmploi - L'école Digital College de Paris La Défense recherche un(e) assistant(e) webmarketing pour une entreprise partenaire en contrat de professionnalisation à partir de Juillet 2020. Vos missions : - Travailler à l'élaboration des campagnes web (en équipe) - prospection d'entreprises pour établir des partenariats - veille commerciale - création d'outils de communication
Offres d'Emploi Assistant(e) Webmarketing en alternance »top
RAMBOUILLET, FR (fr)
En DirectEmploi - L'entreprise travaille sur des projets digitaux en e-commerce.Les missions principales seront les suivantes: Pilotage des projetsGestion des plannings et des budgetsAccompagnement du client dans les phases de conception du projetRédaction et définition des spécifications fonctionnellesPilotage des équipes projetsFormer les clients à l'utilisation de leurs outils
Offres d'Emploi Chef de projet digital en alternance (H/F) »top
NEUILLY-SUR-SEINE, FR (fr)
En DirectEmploi - Vos missions principales :- Animation des réseaux sociaux : Community managementOrganisation de la participation à différents événementsRédaction de la Newsletter Rédaction et publication de contenus sur le site Internet Participation à des actions de relations presseParticipation à un projet de création d'un espace en ligne Participation à un projet de création d'une communauté
Offres d'Emploi Assistant.e marketing digital en alternance »top
PARIS, FR (fr)
En DirectEmploi - AUCHAN, EN PARTENARIAT AVEC L?ESGCI, RECRUTE DES Managers Commerce Hypermarché en alternance en deux ans Vous recherchez un nouveau challenge en alternance (Mastère 1 et 2) ? Venez rejoindre une équipe dynamique en tant que Manager Commerce Hypermarché chez Auchan en partenariat avec l?ESGCI. Intitulé de la formation : Mastère Management et Stratégies Retail Cursus : 24 mois (à compter de septembre 2020) Rythme : 2 semaines en entreprise / 1 semaine à l?école Diplôme préparé : Titre Niveau I ? Manager Marketing et Développement commercial * Titre de Manager Marketing et développement commercial d?ESGCV-ESGCI, NSF 312P ? niveau I (FR) 7 (Eu), enregistré au RNCP par arrêté du 15 décembre 2016 publié au JO du 18 décembre 2016. ESGCI Ecole de commerce post-bac spécialisée en marketing et commerce, l?ESGCI est membre du Groupe ESG et du réseau Galileo Global Education, leader de l?enseignement supérieur privé en Europe et n°2 mondial. Sa vocation est d?ouvrir les étudiants à l?entreprise en les professionnalisant au sein de ses formations. L?alternance en contrat de professionnalisation y est possible dès la 3e année. AUCHAN Et si VOTRE aventure professionnelle commençait avec AUCHAN ? Mais AUCHAN c'est qui ? Hyper, super, proximité, drive et e-commerce, tout ce petit monde c'est Auchan Retail France : des formats au service d'un client omnicanal, attentif à son environnement et à son bien-être. Ce qui guide AUCHAN avant tout, c'est d'être au service d'une marque unique, connectée et responsable pour satisfaire quotidiennement nos clients. Vous développerez ainsi vos compétences et connaissances, en alliant pratique et théorie avec pour objectif renforcer votre employabilité. Vous occuperez le poste de manager Commerce Hypermarché en alternance en intégrant la 4e année du Mastère Management et Stratégies Retail? titre certifié RNCP de Manager Marketing et Développement Commercial niveau I au sein de l?ESGCI. Vous avez validé un Bac+3 et intégrerez le Mastère Management et Stratégies Retail en deux ans. Vos missions : ?	Vous pilotez : un centre de profit. Il s'agit par exemple de gérer les comptes et les commandes un peu comme un entrepreneur au sein du magasin. Votre objectif : assurer la performance économique de vos marchés. Vous élaborez les objectifs de résultats et les moyens pour les atteindre. ?	Vous garantissez : la performance de vos marchés : analyse et pilotage des indicateurs commerciaux, suivi des résultats, application de la législation commerciale, pilotage des stocks et des commandes ?	Vous entreprenez : votre audace commerciale vous permet de proposer une offre percutante et adaptée pour satisfaire toujours plus vos clients. ?	Vous accompagnez : le professionnalisme de vos équipes et impulser une dynamique collective. ?	Vous fidélisez : les clients de votre magasin en vous assurant des conditions d?accueil, adaptation des gammes, développement d?animations commerciales, tenue des linéaires. Votre profil : Formation bac+3 validée (école de management, école d?ingénieur, université ?), une première expérience en commerce serait appréciée. Qualités attendues : ?	Motiver et mobiliser ?	Développer les talents ?	Développer l?orientation client ?	Assurer la mise en ?uvre avec détermination ?	Viser des résultats ambitieux ?	S?adapter et apprendre en permanence ?	Prendre des décisions adaptées LOCALISATION Les postes sont à pourvoir à Paris et en Île-de-France. POUR POSTULER Pré-sélection réalisée par l?ESGCI sur CV et lettre de motivation. Les candidats sélectionnés seront ensuite présentés à Auchan qui opérera la sélection sur entretien. CV et lettre de motivation à envoyer à : [email protected]
Offres d'Emploi Managers Commerce Hypermarché en alternance H/F en deux ans »top
PARIS, FR (fr)
En DirectEmploi - AUCHAN, EN PARTENARIAT AVEC L?ESGCI, RECRUTE DES Directeur(rice)s de magasin Supermarché en alternance en deux ans Vous recherchez un nouveau challenge en alternance (Mastère 1 et 2) ? Venez rejoindre une équipe dynamique en tant que Directeur(rice) de magasin supermarché chez Auchan en partenariat avec l?ESGCI. Intitulé de la Formation : Mastère Management et Stratégies Retail Cursus : 24 mois (à compter de septembre 2020) Rythme : 2 semaines en entreprise / 1 semaine à l?école Diplôme préparé : Titre Niveau I ? Manager Marketing et Développement commercial * Titre de Manager Marketing et développement commercial d?ESGCV-ESGCI, NSF 312P ? niveau I (FR) 7 (Eu), enregistré au RNCP par arrêté du 15 décembre 2016 publié au JO du 18 décembre 2016. ESGCI Ecole de commerce post-bac spécialisée en marketing et commerce, l?ESGCI est membre du Groupe ESG et du réseau Galileo Global Education, leader de l?enseignement supérieur privé en Europe et n°2 mondial. Sa vocation est d?ouvrir les étudiants à l?entreprise en les professionnalisant au sein de ses formations. L?alternance en contrat de professionnalisation y est possible dès la 3e année. AUCHAN Et si VOTRE aventure professionnelle commençait avec AUCHAN ? Mais AUCHAN c'est qui ? Hyper, super, proximité, drive et e-commerce, tout ce petit monde c'est Auchan Retail France : des formats au service d'un client omnicanal, attentif à son environnement et à son bien-être. Ce qui guide AUCHAN avant tout, c'est d'être au service d'une marque unique, connectée et responsable pour satisfaire quotidiennement nos clients. Vous développerez ainsi vos compétences et connaissances, en alliant pratique et théorie avec pour objectif renforcer votre employabilité. Vous occuperez le poste Directeur(rice) de magasin supermarché en alternance en intégrant la 4e année du Mastère Management et Stratégies Retail? titre certifié RNCP de Manager Marketing et Développement Commercial niveau I au sein de l?ESGCI. Vous avez validé un Bac+3 et intégrerez le Mastère Management et Stratégies Retail en deux ans. Vos missions : 1ère mission : contribution au service du client -	Construire et piloter son projet magasin -	Accueillir et satisfaire ses clients -	Participer à la vie locale 2de mission : contribution au résultat -	Construire ses objectifs -	Analyser et piloter le compte d?exploitation pour atteindre ses objectifs -	Proposer les investissements -	Suivre et animer les indicateurs quotidiennement 3ème mission : contribution au développement humain -	Créer une ambiance conviviale et un bon climat social, fédérer les collaborateurs autour du projet magasin -	Organiser son équipe -	Manager mes collaborateurs -	Faire grandir les collaborateurs -	Développer son professionnalisme et ses compétences. -	 Profil : Formation bac+3 validée (école de management, école d?ingénieur, université ?), une première expérience en commerce serait appréciée. Qualités attendues : ?	Motiver et mobiliser ?	Développer les talents ?	Développer l?orientation client ?	Assurer la mise en ?uvre avec détermination ?	Viser des résultats ambitieux ?	S?adapter et apprendre en permanence ?	Prendre des décisions adaptées LOCALISATION Les postes sont à pourvoir à Paris et en Île-de-France. POUR POSTULER Pré-sélection réalisée par l?ESGCI sur CV et lettre de motivation. Les candidats sélectionnés seront ensuite présentés à Auchan qui opérera la sélection sur entretien. CV et lettre de motivation à envoyer à : [email protected]
Offres d'Emploi Directeur(rice)s de magasin Supermarché en alternance H/F en deux ans »top
PARIS, FR (fr)
En DirectEmploi - Rentrée : Octobre 2020 Niveau d?admission : Bac+3 Cursus : 24 mois Rythme : 2 semaines entreprise / 1 semaine école * Titre d?"Expert(e) en Ingénierie Financière" d'ESGCV-ESGF, NSF 313p - niveau I (FR) 7 (Eu). Enregistré au RNCP par arrêté du 29/07/2014 publié au JO du 09/08/2014 BNP Paribas, en partenariat avec l?ESG Finance, recrute des Chargés d?affaires professionnels en alternance. Vous développerez ainsi vos compétences et vos connaissances, en cours et sur le terrain, pour asseoir votre employabilité. BNP Paribas BNP Paribas est une banque leader de la zone euro. Elle possède l?un des plus grands réseaux d?agences en France et en Europe. Rejoindre BNP Paribas, c?est partager sa volonté d?aller de l?avant et de servir ses clients. Acteur majeur du Groupe BNP Paribas, la Banque de Détail en France (BDDF) est composée de métiers centrés sur la relation client (particuliers/professionnels, entreprises, management, risque, fonctions centrales). Elle allie service client et rentabilité de ses points de vente. C?est au sein d?une de ses agences que vous exercerez pendant deux ans le poste de Chargé d?affaires professionnels en alternance avec vos études à l?ESG Finance. Description du poste Le Chargé d?affaires professionnels est l?interlocuteur(trice) privilégié(e) des clients professionnels de BNP Paribas (commerçants, artisans et professions libérales) pour la gestion de leur patrimoine privé et professionnel. Pendant votre formation, vous vous formez aux différentes composantes du métier en apportant un soutien aux chargés d?affaires professionnels : ?	Vous vous formez à la découverte d?une clientèle de professionnels (artisans, commerçants et professions libérales) et identifiez leurs besoins et projets. ?	Vous développez et fidélisez un portefeuille de clients en apportant des conseils et réponses à leurs besoins privés et professionnels. ?	Vous préparez et initiez des actions de prospection. ?	Vous mettez à jour les KYC et étudiez la faisabilité des demandes de financement. Vous contribuez à la réalisation du plan d?action commercial et des objectifs collectifs de l?agence Grâce à votre alternance, vous développez la double compétence commerciale et technique nécessaire à l?exercice du métier de chargé de clientèle entreprises. Vous vous formez aux techniques et produits bancaires destinés aux entreprises et maîtriserez les techniques d?analyse et de gestion des risques. Vous appréhendez les problématiques clients et travaillez en étroite collaboration avec l?ensemble des conseillers de votre agence. Profil Vous êtes actuellement en bac+ 3. Vous souhaitez préparer un Bac+5 en deux ans à l?ESG Finance en ingénierie financière. Tout en étant en alternance au sein de BNPP. Vous justifiez d?une première expérience en Banque réussie et avez une appétence pour la finance d?entreprise. Vous disposez d?une réelle appétence commerciale et faites preuve d?écoute active. Votre adaptabilité et votre capacité à collaborer vous permettent de créer des liens de confiance et de satisfaire vos clients. Localisation Les postes sont à pourvoir à Paris et en Île-de-France.	 Recrutement Pré-sélection réalisée par l?ESG Finance sur CV et lettre de motivation. Les candidats sélectionnés seront ensuite présentés à BNP Paribas. Vos documents sont à envoyer à : [email protected]
Salaire: 15 à 20 K?/an
Offres d'Emploi Chargé(e) d?affaires professionnel(lle) en alternance »top
PARIS, FR (fr)
En DirectEmploi - Rentrée ; septembre 2020 Niveau d?admission : Bac+3 Cursus : 18 mois Rythme : 2 semaines entreprise / 1 semaine école Diplôme : Titre d?«Expert(e) en ingénierie patrimoniale» certifié de niveau I* * Titre d? "Expert(e) en Ingénierie Patrimoniale" d'ESGCV-ESGF, NSF 313p - niveau I (FR) 7 (Eu). Enregistré au RNCP par arrêté du 29/07/2014 publié au JO du 09/08/2014 BNP Paribas, en partenariat avec l?ESG Finance, recrute des Conseillers patrimoniaux en alternance. Vous développerez ainsi vos compétences et vos connaissances, en cours et sur le terrain, pour asseoir votre employabilité. BNP Paribas BNP Paribas est une banque leader de la zone euro. Elle possède l?un des plus grands réseaux d?agences en France et en Europe. Rejoindre BNP Paribas, c?est partager sa volonté d?aller de l?avant et de servir ses clients. Acteur majeur du Groupe BNP Paribas, la Banque de Détail en France (BDDF) est composée de métiers centrés sur la relation client (particuliers/professionnels, entreprises, management, risque, fonctions centrales). Elle allie service client et rentabilité de ses points de vente. C?est au sein d?une de ses agences que vous exercerez pendant 18 mois le poste de Conseiller patrimonial en alternance avec vos études à l?ESG Finance. Description du poste Le conseiller patrimonial est responsable de la gestion et du développement d?un portefeuille de clients particuliers et/ou professionnels. Il est l?interlocuteur privilégié en charge de leurs intérêts financiers, juridiques et fiscaux. Pendant la durée de votre stage au sein d?une agence de la Banque de Détail, vous vous formez aux différentes composantes du métier en apportant un soutien aux conseillers patrimoniaux : ?Vous vous formez à la découverte approfondie d?une clientèle de particuliers et identifierez leurs besoins et projets. ?Vous développez et fidélisez un portefeuille de clients en apportant des conseils et réponses à leurs besoins patrimoniaux et financiers (placements, crédits, assurances?). ?Vous pouvez être amené(e) à identifier et présenter des clients à la banque privée. ?Vous contribuez à la réalisation du plan d?action commercial et des objectifs collectifs de l?agence. Profil Vous êtes actuellement en Bac+3 et vous souhaitez préparer un Bac+5 à l?ESG Finance avec une spécialisation en gestion de patrimoine. Vous justifiez d?une première expérience commerciale réussie et montrez un intérêt marqué pour l?actualité économique. Vous disposez d?une réelle appétence commerciale et faites preuve d?écoute active. Votre adaptabilité et votre capacité à collaborer vous permettent de créer des liens de confiance et de satisfaire vos clients. Localisation Les postes sont à pourvoir à Paris et en Île-de-France.		 Recrutement Pré-sélection réalisée par l?ESG Finance sur CV et lettre de motivation. Les candidats sélectionnés seront ensuite présentés à BNP Paribas. Pour candidater, vous pouvez envoyer vos documents à [email protected]
Salaire: 15 à 20 K?/an
Offres d'Emploi Conseiller(ère) patrimonial en alternance »top
Paris, FR (fr)
En DirectEmploi - Nous recherchons un(e) Stagiaire Assistant(e) Administration des Ventes / Gestion des stocks, qui sera l?interface entre les clients d?un portefeuille dédié, le Commercial et le service Logistique. Mission : -	Saisie des commandes de ventes -	Gestion des stocks et des flux de clients o	Saisie des mouvements d?entrée et sortie o	Saisie des consommations o	Anticipation des ruptures de stock -	Saisie des commandes d?approvisionnements -	Demande de délais usines et prise de RV pour les livraisons clients -	Aide à la facturation client, suivi des encours et des règlements -	Gestion des litiges en coordination avec le Commercial et le Directeur technique -	Envoi d'échantillons clients
Offres d'Emploi Assistant(e) Administration des Ventes/ Gestion stocks »top
LE RAINCY, FR (fr)
En DirectEmploi - Sous la responsabilité du chargé de projets, vous participez à la gestion administrative et logistique des formations de notre client : -	Assurer l?accueil téléphonique -	Enregistrer les bulletins d?inscription -	Traiter les émargements et saisir les présences -	Optimiser les sessions (suivi des taux de remplissage, relancer les participants...) -	Organiser la logistique (réservation des salles de formation, des restaurants etc) Vous préparez un Bac+2 ou une Licence en Administration des Entreprises ou Gestion de la PME en alternance.
Offres d'Emploi Alternant assistant formation h/f »top
Bruz, FR (fr)
En DirectEmploi - Dans le cadre de la préparation d'un BTS GTLA (Gestion des transports et logistique associée bac+2) en alternance sur 2 ans, le Campus Promotrans de Saint-Brieuc recherche pour le compte d'une de ses entreprises partenaires (située sur le 35) des assistants d'exploitation transport () En entreprise, sous le suivi du responsable transport : ?	Gestion administrative et commerciale ?	Gestion des plannings chauffeurs ?	Gestion des demandes clients ?	Veille au respect de la législation
Offres d'Emploi Artisants d�exploitation transport (H/F) »top
PARIS, FR (fr)
En DirectEmploi - A la tête d?une flotte de 37 satellites couvrant l?Europe, l?Afrique, l?Asie et l?Amérique et fournissant de la capacité à des télédiffuseurs, des prestataires de services audiovisuels, des opérateurs télécoms, des FAI et des organismes gouvernementaux, Eutelsat est l?un des premiers opérateurs mondiaux de satellites commerciaux. Nos satellites sont utilisés pour diffuser des programmes audiovisuels, transmettre des reportages d?actualités par satellite, fournir des services d?accès à Internet à haut débit, interconnecter des réseaux de transmission de données, assurer des services de connectivité en vol ou sur des navires, ou encore satisfaire les besoins en télécommunications des ONG et des gouvernements en situation de catastrophe. La société réalise 1.3 milliard d?euros de Chiffre d?Affaires en 2019 avec 1.000 collaborateurs à travers le monde. Mission : Vous intégrerez l'équipe ressources humaines France et aurez en charge le recrutement des profils recherchés dans le cadre de notre campagne d'apprentissage et de stagiaires. Cela impliquera : - de bien comprendre les besoins exprimés par les managers - de les aider à rédiger une fiche de mission - de diffuser le description de mission sur des sites pertinents et le développement de contact avec des écoles pouvant nous fournir des CV - d'analyser les candidatures reçues et de préqualifier les candidats retenus par téléphone avant de proposer les profils intéressants aux managers - de sélectionner les profils retenus sur cv, en binôme avec les managers dans le cadre d'entretiens physiques - de confirmer au candidat validé son intégration - de gérer la phase d'onboarding en préparation de l'arrivée du futur stagiaire ou apprenti (dossier administratif) - éventuellement accueil le jour de l'arrivée pour présenter la politique RH notamment par rapport aux droits et obligations du nouvel arrivant Eutelsat est une société accueillant des profils internationaux, il est donc nécessaire de savoir communiquer à l'écrit et à l'oral en anglais au cas où vous les candidats seraient non francophones. Localisation : Paris 15 puis à partir de juin/juillet, Issy les Moulineaux.
Offres d'Emploi EUTELSAT recrute Assistant RH H/F - RENTREE MARS 2020 ? RECRUTEMENT IMMEDIAT »top
PARIS, FR (fr)
En DirectEmploi - MBC Consulting, Cabinet de recrutement multi-spécialiste, intervient dans le recrutement par approche mixte auprès d?une clientèle de Grands Comptes et PME en France et à l?International. Structure à taille humaine, nous nous positionnons comme partenaire stratégique de nos clients en leur fournissant des solutions de recrutement sur-mesure. Afin d?accompagner le fort développement de notre activité, nous recherchons pour nos bureaux de Paris 8ème (Madeleine) : Stage en Recrutement RH Minimum 4 mois Nous souhaitons vous former au métier de Chargé(e) de Recrutement. En étroite collaboration avec les consultants, vous participerez à la gestion des missions de recrutement, depuis le brief de poste, jusqu?au suivi des candidats recrutés. Vous avez le goût du challenge et vous souhaitez vous épanouir dans une ambiance conviviale et internationale tout en évoluant dans une entreprise dynamique et en plein développement ! Après une formation à nos outils et nos méthodes, vous intégrez l'équipe de notre bureau et travaillez en étroite collaboration avec les consultants dans la réalisation des recrutements : Vos missions seront les suivantes : ?	Diffusion et gestion des offres en ligne ?	Tris des CV, actualisation de la CVthèque ?	Vous identifiez de nouvelles sources (réseaux sociaux, sites emploi, annuaires, forum) pour identifier les candidats potentiels. ?	Recherche et sélection des candidats (sourcing, base de données?) ?	Conduite des entretiens téléphoniques ?	Participation aux entretiens individuels et rédaction des comptes rendus finaux. ?	Suivi des candidats embauchés
Offres d'Emploi MBC CONSULTING recrute Chargé(e) de Recrutement - RENTREE MARS 2020 ? RECRUTEMENT IMMEDIAT »top
COURBEVOIE, FR (fr)
En DirectEmploi - Mission Contrat Pro - Assistant(e) de direction - Paris - Acteur majeur en France et à l?international dans le Conseil, l?Audit, le Droit, et la Transaction, EY se donne les moyens de répondre à un double enjeu prioritaire : mettre au service de nos clients une palette unique de compétences et de talents et donner à chacun de nos collaborateurs la possibilité de se réaliser et de grandir. Les directions fonctionnelles d?EY, en contact permanent avec les différents métiers, accompagnent les collaborateurs dans leurs missions quotidiennes. Par leur expertise, elles participent à l?excellence opérationnelle du cabinet et à son développement. Nous recrutons en contrat de professionnalisation, pour notre siège social situé à la Défense, un(e) assistant(e) de direction. Vos missions : Vous assistez une équipe d'associés, directeurs au sein de l'équipe Juridique et Fiscale d?EY dans la gestion des aspects pratiques et administratifs de leur travail. Dans ce cadre, et dans une logique de proactivité permanente, vous assurez les missions suivantes : - Gestion des appels téléphoniques ; -Gestion des agendas ; - Gestion des mails et des priorités afférentes ; - Organisations de réunions et conférence calls ; - Organisation des déplacements / voyages ; - Production / frappe / mise en forme de documents courants (correspondances, slides?) ; - Classement/archivage.
Offres d'Emploi EY SERVICES FRANCE recrute Assistant de direction, H/F - RENTREE MARS 2020 - RECRUTEMENT IMMEDIAT »top
CHENNEVIERES-SUR-MARNE, FR (fr)
En DirectEmploi - Rovanier, groupe familial de plus de 1300 collaborateurs dans les métiers des réseaux, travaux publics, recyclage et espaces verts, renforce la structure Ressources Humaines du groupe pour accompagner les filiales dans leur développement et recherche des Talents motivés ! Dans un contexte de création de la fonction RH pour le Groupe, rattaché au DRH du Groupe, vous participez à la mise en place de tous les processus RH : Rémunérations et avantages sociaux ?	Étude de l?existant ?	Proposition de structure de rémunération ?	Proposition de système de bonus formalisé Droit social ?	Analyse et étude sur le temps de travail Développement RH ?	Participation au développement des outils pour l?intégration des collaborateurs ?	Participation à la mise en place d?un centre de formation ?	Participation au développement des Relations écoles Ces missions peuvent être amenées à évoluer en fonction du profil et des appétences du candidat.
Offres d'Emploi ROVANIER recrute assistant RH H/F - RENTREE MARS 2020 - RECRUTEMENT IMMEDIAT »top
Nantes, FR (fr)
En DirectEmploi - Vos missions Promotion de nos solutions B2B auprès des acteurs du secteur immobilier en fidélisation et en conquête. Gestion du backoffice et hotline B2B. -	Conquérir de nouveaux clients -	Fidéliser et entretenir les relations commerciales existantes -	Participer aux stratégies de déploiement des solutions commerciales -	Mise à jour et suivi du portefeuille client et de la base de données -	Mise en place opérationnelle de la stratégie B2B pour nos marques -	Réalisation d?un benchmark permanent Vos compétences -	Aisance relationnelle et téléphonique -	Compétence commerciale : savoir convaincre -	Maîtrise des outils informatiques -	Capacité d?adaptation -	Rigueur Vos points d?évaluation -	Capacité à respecter les délais et la qualité -	Capacité à suivre et améliorer ses KPI -	Volonté d?apprendre en continu -	Dépasser la demande -	Trouver des solutions allant dans le sens de notre stratégie -	Adhésion aux objectifs de l?entreprise
Offres d'Emploi CHARGE DE CLIENTELE B2B IMMO »top
PARIS, FR (fr)
En DirectEmploi - SECTEUR D?ACTIVITE : Production audiovisuelle OBJECTIFS DU POSTE : la gestion administrative et comptable des productions, en interface avec les équipes de production et avec les équipes comptables de la société MISSIONS : -	Gestion des emails, transmission des informations et pièces jointes aux interlocuteurs ; -	Rédaction des bons de commande des fournisseurs ; -	Saisie et/ou correction des notes de frais des personnels de production et transmission à la comptabilité ; -	Collecte des factures et pièces comptables, impression le cas échéant, codification analytique selon les budgets de production et transmission à la comptabilité ; -	Suivi des échéanciers de paiement des fournisseurs en interface avec le service production et la comptabilité ; -	Traitement, tri et classement des documents, notamment sous forme numérique (scans, dropbox, dossiers partagés?).
Offres d'Emploi BANIJAI FRANCE recrute Assistant gestion administrative et comptable H/F - RENTREE MARS 2020 - RECRUTEMENT IMMEDIAT »top
PARIS, FR (fr)
En DirectEmploi - Description de la mission 	Rejoins nous au sein de la Direction des Ressources Humaines ! Tu travailleras en collaboration avec notre équipe RH sur différents domaines RH: Administration du personnel, recrutement, gestion des stages, reportings RH. Ecoute, partage et transmission seront les mots-clés lors de notre collaboration! Tes missions seront les suivantes : - Tu contribueras à l'administration du personnel (notamment gestion des contrats, mutuelle, prévoyance, retraite ect...) - Tu assureras la gestion des stages - Tu contribueras au processus de recrutement - Tu assureras le suivi des tableaux de bord RH - Tu contribueras à la gestion des relations sociales et pourras assister aux réunions d'instances.
Offres d'Emploi FRANCE TELEVISIONS recrute Alternant(e) Assistant(e) Interlocuteur(trice) H/F RENTREE MARS 2020 ? RECRUTEMENT IMMEDIAT »top
LISSES, FR (fr)
En DirectEmploi - Qunyte, société en plein développement recherche Stagiaire en informatique (). Rattaché au Directeur de Projet, vous serez en charge des missions suivantes : -Paramétrage des systèmes informatiques -Tests des solutions et des applications de programmation -Gestion des flux et fichiers informatiques -Rédaction des comptes rendus -Assistance en support à l'équipe IT et Direction
Salaire: 15 à 20 K?/an
Offres d'Emploi STAGIAIRE INFORMATICIEN »top
DO YOU DREAM UP recrute CHARGÉ DE RESSOURCES HUMAINES H/F - RENTREE MARS 2020 - RECRUTEMENT IMMEDIAT
PARIS, FR (fr)
En DirectEmploi - DYDU (Do You Dream Up) est l?expert du traitement automatisé du langage naturel, l?un des champs d?étude de l?Intelligence Artificielle. Nous éditons un logiciel qui permet à nos clients (CAC 40, PME, Collectivités,...) de créer, déployer et administrer des chatbots et des callbots très rapidement et simplement. Les cas d?utilisation sont infinis : support client, support collaborateur, recommandation de produits? dans des univers aussi variés que la food, le sport, la finance, la musique, le luxe? MISSIONS Rattaché(e) à la Responsable des Ressources Humaines, vous serez amené(e) à travailler sur des missions très polyvalentes et généralistes, axées sur l?amélioration continue des process internes. Administration du personnel / Paie -	Gestion administrative du personnel (contrats de travail, avenants, soldes de tout compte, visites médicales, mutuelle, tickets Restaurant, absences) -	Saisie des éléments variables de paie (Payfit) et mise à jour continue du CRM Recrutement -	Recueil et définition des besoins avec les opérationnels -	Rédaction des descriptifs de postes -	Publication des annonces, sourcing des candidats par approche directe et aux travers de partenariats (Écoles, Cabinets de recrutement et via la cooptations et mobilités internes) -	Réception des candidatures, tri, pré-sélection -	Participation aux entretiens -	Réponses aux candidats Onboarding / Offboarding -	Onboarding des nouveaux collaborateurs (gestion administrative des dossiers et organisation de leur intégration) et leur offboarding Formation -	Recueil des besoins -	Elaboration du plan de formation -	Recherche des organismes -	Inscriptions, organisation logistique des formations Marque employeur -	Promouvoir notre marque employeur pour permettre d?être visible auprès des cibles clés (collaborateurs, candidats et étudiants) et mettre en avant nos forces et notre attractivité par le biais de réseaux sociaux pro, médias et la relation écoles et partenaire. Reporting RH -	Réalisation et mise à jour des KPis RH Outre l?aspect opérationnel de la mission, vous contribuerez entièrement à la stratégie et à la participation de l?amélioration de la marque employeur, en interne et en externe.
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GENNEVILLIERS, FR (fr)
En DirectEmploi - QUI SOMMES-NOUS ? Vous voulez rejoindre un Groupe international, innovant et de haute technologie? ? Nous vous attendons ! Entreprise internationale, CAMECA conçoit, fabrique et commercialise des instruments de microanalyse des matériaux pour la recherche académique (sciences de la terre et de l?univers, environnement, énergies nouvelles, nucléaire, biologie, médecine, nanotechnologies?), ainsi que des solutions de métrologie et de contrôle de process pour l?industrie des semiconducteurs. Implanté près de Paris depuis 1929, CAMECA fait partie du groupe AMETEK Inc., spécialiste en systèmes électroniques et électromécaniques comptant plus de 15 000 collaborateurs dans près de 150 sites de production à travers le monde. Pour en savoir plus : https://www.cameca.com/ VOS MISSIONS ET PRINCIPALES RESPONSABILITES Dans le cadre d?une forte croissance et afin de renforcer notre équipe RH composée de 4 personnes, nous recherchons notre futur Chargé (e) de Recrutement junior () en contrat en alternance. Rattaché(e) au Responsable RH, vous serez amené(e) à réaliser les missions suivantes : ?	Recueillir et analyse les besoins en compétences auprès des managers ?	Rédiger, publier et gérer les offres d?emploi ?	Définir et mettre en ?uvre la stratégie de recherche : CVThèques, approche directe via les réseaux sociaux, Job Boards et autres leviers ; ?	Pré-qualifier les candidats et mener les entretiens de recrutement avec le RRH et les managers ; ?	Gérer la relation avec les prestataires (sociétés d?intérim, cabinets de recrutement?) ; ?	Assurer un reporting détaillé en interne et participer à l?amélioration des process RH en matière de recrutement ; ?	Développer la notoriété et l?image de l?entreprise auprès des réseaux sociaux ; Cette liste n?est pas limitative.
Offres d'Emploi CAMECA RECRUTE CHARGE (E) DE RECRUTEMENT JUNIOR - H/F - RENTREE MARS 2020 - RECRUTEMENT IMMEDIAT »top
PARIS, FR (fr)
En DirectEmploi - Dans le cadre de notre développement, nous recherchons pour notre succursale française : Alternance en Ressources Humaines - Vous serez rattaché(e) au Responsable des Ressources Humaines pour la France et travaillerez en collaboration avec les autres membres de l?équipe RH, au sein de la succursale française d?un grand groupe bancaire international Missions : Vous intervenez de manière transverse en renfort de l?équipe RH à travers les missions suivantes : ?	Recrutement : rédaction et diffusion des annonces, gestion des candidatures, présélection téléphonique et gestion en complète autonomie de certains recrutements, animation des réseaux sociaux et du vivier de candidats, mise en place d?une CVthèque ; ?	Gestion du plan de formation : identification des besoins, soutien logistique et suivi budgétaire, suivi des évaluations ?	Procédures et formulaires : participation à la mise en place d?un recueil de procédures et formulaires associés ?	Elaboration et mise à jour des tableaux de suivi des activités RH ?	Analyse et restitution des données RH (temps de travail, formation, rémunération,... ) ?	Support dans l?administration du personnel ; Vous participez également à des projets spécifiques en fonction des opportunités Cette liste des missions n?est pas limitative, car vous serez associé(e) au déploiement de la politique RH Groupe.
Offres d'Emploi MUFG BANK. LTD recrute Alternance en Ressources Humaines - H/F - RENTREE MARS 2020 - RECRUTEMENT IMMEDIAT »top
PARIS, FR (fr)
En DirectEmploi - Vos missions : Développement viviers candidats : ?	Sourcing de candidats ?	Rédaction d?annonces et mise en ligne (CRM interne, jobboards) ?	Pré-Sélection téléphonique des candidats Déploiement du processus de recrutement ?	Constitution dossiers de candidatures ?	Entretiens individuels en face à face avec les candidats. ?	Contrôles de références. ?	Etablissement des synthèses d?entretien de recrutement. ?	Suivi des candidatures avec les consultants. Gestion administrative : ?	Vérification des dossiers candidats ou salariés avant mise en poste, relance si nécessaire ?
Offres d'Emploi TEAMEXPERT recrute Chargé de recrutement et développement H/F - RENTREE MARS 2020 - RECRUTEMENT IMMEDIAT »top
PARIS, FR (fr)
AUREÏS FORMATION & ALTERNANCE
En DirectEmploi - Aureïs Formation & alternance recherche pour son partenaire un(e) alternant(e) en BTS Professions Immobilières. Le poste se situe à Paris 12e Vos missions : - Prospection téléphonique et relance des clients - Identification de biens à vendre ou à louer - Planification de rendez-vous - Vérification des dossiers de ventes et des contrats - Contrôle de la bonne mise en ligne des annonces - Mise à jour des reportings commerciaux
Salaire: 15 à 20 K?/an
Offres d'Emploi GUY HOCHET Assistant(e) Commercial(e) - BTS Professions immobilières »top
ANCENIS, FR (fr)
En DirectEmploi - L'équipe production recherche un(e) ingénieur(e) en amélioration continue qui : -	Suivra le rendement (étude sur le temps et sur l'impact du ressuage)-	Étudiera l'impact de l'électronarcose sur la qualité des filets en fonction des espèces et poids des poulets-	Travaillera sur l'optimisation de la freinte (remise à jour des données)Nous avons hâte de vous accueillir !
Offres d'Emploi Ingénieur(e) en amélioration continue (H/F) »top
Paris La Defense, FR (fr)
AUREÏS FORMATION & ALTERNANCE
En DirectEmploi - Aureïs Formation & alternance recherche pour son partenaire un(e) alternant(e) en BTS SAM. Le poste se situe à La Defense. Engie, anciennement GDF Suez, est un groupe industriel énergétique français. C?est le troisième plus grand groupe mondial dans le secteur de l?énergie (hors pétrole). Son principal actionnaire est l?État français qui détient un quart du capital. Missions : - Élaboration et gestion des plannings - Traitement du courrier électronique - Organisation des réunions - Filtrage des appels téléphoniques - Préparation des présentations - Rédaction de tous types de documents : comptes rendus, courriers administratifs, rapports? - Cette liste est non-exhaustive et peut évoluer en fonction du service dans lequel vous êtes. Profil recherché : - Esprit d?équipe - Aisance relationnelle - Rigoureux et organisé - Autonome - Bonne maîtrise du Pack Office Contrat d?apprentissage ou contrat de professionnalisation.
Salaire: 15 à 20 K?/an
Offres d'Emploi ENGIE - Assistant / Assistante de Manager ? BTS SAM en alternance »top
PARIS, FR (fr)
AUREÏS FORMATION & ALTERNANCE
En DirectEmploi - Aureïs Formation & alternance recherche pour son partenaire un(e) alternant(e) en BTS SAM. Le Crédit Agricole, surnommée la « Banque verte » du fait de son activité d?origine au service du monde agricole, est un réseau français de banques coopératives et mutualistes, composé des 39 caisses régionales de Crédit Agricole. En tant qu?Assistant(e) de manager vous aurez pour missions : - Gestion des appels - Gestion des commandes et des fournitures - Tenue de tableaux de bords sur Excel - Gestion des agendas - Création et mise à jour de documents - Organisation de réunions et d?évènements divers - Réception et traitement du courrier - Organisation de réunions - Accueil des visiteurs - Contribution aux projets de communication
Salaire: 15 à 20 K?/an
Offres d'Emploi CREDIT AGRICOLE - Assistant / Assistante de Manager ? BTS SAM en alternance »top
Paris La Defense, FR (fr)
AUREÏS FORMATION & ALTERNANCE
En DirectEmploi - IPSEN est un groupe pharmaceutique français. Les Laboratoires Ipsen commercialisent leurs médicaments dans près de 115 pays à travers le monde. En tant qu?Assistant(e) de manager vous aurez pour missions : - Gestion des appels - Gestion des commandes et des fournitures - Tenue de tableaux de bords sur Excel - Gestion des agendas - Création et mise à jour de documents - Organisation de réunions et événements divers Profil recherché : - Bon niveau orthographique - Polyvalent - Rigoureux - Appliqué - Dynamique Ce poste est à pourvoir en contrat de professionnalisation ou en contrat d?apprentissage
Salaire: 15 à 20 K?/an
Offres d'Emploi IPSEN - Assistant / Assistante de Manager ? BTS SAM en alternance »top
PARIS, FR (fr)
AUREÏS FORMATION & ALTERNANCE
En DirectEmploi - Cette offre s'adresse exclusivement aux personnes souhaitant préparer un BTS MCO (ex BTS MUC) en alternance. Nous recherchons, pour notre entreprise partenaire Decathlon, un(e) conseiller(e) de vente en alternance. Vous aurez en charge les missions suivantes: - Accueillir et renseigner des clients sur les produits, services et innovations. - Assurer la disponibilité et la mise en rayon des produits, merchandising, gestion des stocks - Participer au développement économique du rayon et du magasin, participer à l?optimisation de votre espace de vente. - Veiller à l'entretien du point de vente.
Salaire: 15 à 20 K?/an
Offres d'Emploi Decathlon - BTS MCO (ex BTS MUC) - Conseiller(e) de vente/Vendeur »top
PARIS, FR (fr)
AUREÏS FORMATION & ALTERNANCE
En DirectEmploi - Aureïs Formation & alternance recherche pour son partenaire un(e) alternant(e) en BTS SAM. La SNCF est l?un des premiers groupes mondiaux de transports et la première entreprise ferroviaire publique de France. Chaque année, elle recrute des alternants afin d?assister les Managers dans leurs différentes tâches. Missions : - Réception et filtrage des appels téléphoniques - Gestion du courrier administratif - Organisation du planning - Suivi de bases de données - Organisation des réunions
Salaire: 15 à 20 K?/an
Offres d'Emploi SNCF - Assistant / Assistante de Manager ? BTS SAM en alternance »top
PARIS, FR (fr)
AUREÏS FORMATION & ALTERNANCE
En DirectEmploi - Vous préparez un BTS MCO / BACH Nous recherchons, pour notre entreprise partenaire DECATHLON, un(e) conseiller(e) de vente en alternance. Vous aurez en charge les missions suivantes: - Mise en rayon - Merchandising - Gestion des stocks - Entretien du point de vente - Vente additionnelle - Participer à l?optimisation de votre espace de vente
Salaire: 15 à 20 K?/an
Offres d'Emploi DECATHLON - BTS MCO - Conseiller(e) de vente/Vendeur »top
Paris (08), FR (fr)
En DirectEmploi - VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de profils experts, commerciaux et dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client une Responsable Show-room () basé à Paris. Créé il y a plus de 70 ans, notre client a su s'imposer comme un acteur référence en matière de conception et de distribution de mobilier de bureau haut de gamme. Empathie, conseil et qualité de l'offre (produits / services) ont séduit de nombreux clients tant en France qu'à l'International (Professions Libérales, Entreprises - Groupes, Administrations). Dans un contexte de fort développement, nous recherchons un(e) :Responsable Show-room ()Poste basé à ParisSous la responsabilité directe du Dirigeant, avec l'appui de l'ensemble des équipes du Siège (Bureau d'Etudes, ADV, Logistique, SAV ), et en complément de l'action terrain de notre équipe commercial, vous êtes en charge de développer le chiffre d'affaires réalisé via l'un de nos 2 show-rooms parisiens. En ce sens, et dans le respect des orientations fixées par la Direction, vous :- Etes garant de la mise en valeur de notre offre,- Accueillez sur site les décideurs,- Analysez leurs besoins et les aidez dans la construction de leur cahier des charges,- Conseillez vos interlocuteurs,- Construisez l'offre la plus adaptée (définition de la solution, chiffrage),- Assurez la promotion des produits présentés dans notre show-room,- Portez votre offre jusqu'à la bonne réception et l'installation de la solution commercialisée,- Assurez un suivi de la satisfaction totale de vos clients,- Réalisez un reporting analytique de votre activité,- Vous montrez force de proposition quant à toute action susceptible de faire progresser votre périmètre en particulier comme l'entreprise de façon plus générale. Vous bénéficiez d'une expérience dans la vente de produits haut de gamme. Intelligence relationnelle, curiosité et enthousiasme, vous permettront de prendre rapidement la mesure du poste. Autonomie, rigueur et orientation résultats, seront autant d'atouts dans l'atteinte d'objectifs ambitieux. Vous maîtrisez l'outil informatique.Cette offre de Responsable Showroom () basé à Paris vous intéresse ?Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence Vm11477D sur notre site www.talentup.com ou par email à [email protected] VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de profils experts, commerciaux et dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client une Responsable Show-room () basé à Paris. Créé il y a plus de 70 ans, notre client a su s'imposer comme un acteur référence en matière de conception et de distribution de mobilier de bureau haut de gamme. Empathie, conseil et qualité de l'offre (produits / services) ont séduit de nombreux clients tant en France qu'à l'International (Professions Libérales, Entreprises - Groupes, Administrations). Dans un contexte de fort développement, nous recherchons un(e) :Responsable Show-room ()Poste basé à ParisSous la responsabilité directe du Dirigeant, avec l'appui de l'ensemble des équipes du Siège (Bureau d'Etudes, ADV, Logistique, SAV ), et en complément de l'action terrain de notre équipe commercial, vous êtes en charge de développer le chiffre d'affaires réalisé via l'un de nos 2 show-rooms parisiens. En ce sens, et dans le respect des orientations fixées par la Direction, vous :- Etes garant de la mise en valeur de notre offre,- Accueillez sur site les décideurs,- Analysez leurs besoins et les aidez dans la construction de leur cahier des charges,- Conseillez vos interlocuteurs,- Construisez l'offre la plus adaptée (définition de la solution, chiffrage),- Assurez la promotion des produits présentés dans notre show-room,- Portez votre offre jusqu'à la bonne réception et l'installation de la solution commercialisée,- Assurez un suivi de la satisfaction totale de vos clients,- Réalisez un reporting analytique de votre activité,- Vous montrez force de proposition quant à toute action susceptible de faire progresser votre périmètre en particulier comme l'entreprise de façon plus générale. Vous bénéficiez d'une expérience dans la vente de produits haut de gamme. Intelligence relationnelle, curiosité et enthousiasme, vous permettront de prendre rapidement la mesure du poste. Autonomie, rigueur et orientation résultats, seront autant d'atouts dans l'atteinte d'objectifs ambitieux. Vous maîtrisez l'outil informatique.Cette offre de Responsable Showroom () basé à Paris vous intéresse ?Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence Vm11477D sur notre site www.talentup.com ou par email à ****@talentup.net.
Offres d'Emploi Responsable Show-room (H/F) »top
Normandie, FR (fr)
En DirectEmploi - VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Chef d'Exploitation Junior basé en Normandie.Notre client exploite plusieurs carrières en Normandie. Il propose une gamme complète de produits : sables, gravillons, ballast, graves, drainant et blocs destinés aux travaux publics, centrales d'enrobés, centrales à béton, pré fabricants, voies ferrées, pistes, sols équestres et divers...Chef d'Exploitation Junior Basé en NormandieRattaché au Directeur d'Exploitation, vous assurez, avec une forte orientation terrain, la gestion opérationnelle de deux carrières.Vos principales missions seront d'assurer : - L'activité commerciale en garantissant le potentiel de production et d'expédition - L'exploitation en veillant au fonctionnement optimal des structures et des moyens de production - La sécurité du personnel - Le management de 4 collaborateurs - Le respect de la réglementation afin de garantir la conformité de l'exploitation par rapport aux arrêtés préfectoraux et aux différentes lois sur les installations classées. - Enfin, vous serez amené à intervenir sur des études ponctuelles sur nos plus importantes carrières De formation Ingénieur, vous bénéficiez d'une première expérience professionnelle d'un an dans le monde des mines, carrières, ciment.Vous avez une bonne capacité à animer les hommes. Votre implication, votre dynamisme, et votre professionnalisme sont vos atouts majeurs. Pour répondre à cette offre de Chef d'ExploitationJunior, merci d'adresser votre candidature à VIDAL Associates en déposant votre dossier sous la référence Vp11541V directement sur notre site www.talentup.com ou éventuellement de transmettre votre candidature à [email protected] VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Chef d'Exploitation Junior basé en Normandie.Notre client exploite plusieurs carrières en Normandie. Il propose une gamme complète de produits : sables, gravillons, ballast, graves, drainant et blocs destinés aux travaux publics, centrales d'enrobés, centrales à béton, pré fabricants, voies ferrées, pistes, sols équestres et divers...Chef d'Exploitation Junior Basé en NormandieRattaché au Directeur d'Exploitation, vous assurez, avec une forte orientation terrain, la gestion opérationnelle de deux carrières.Vos principales missions seront d'assurer : - L'activité commerciale en garantissant le potentiel de production et d'expédition - L'exploitation en veillant au fonctionnement optimal des structures et des moyens de production - La sécurité du personnel - Le management de 4 collaborateurs - Le respect de la réglementation afin de garantir la conformité de l'exploitation par rapport aux arrêtés préfectoraux et aux différentes lois sur les installations classées. - Enfin, vous serez amené à intervenir sur des études ponctuelles sur nos plus importantes carrières De formation Ingénieur, vous bénéficiez d'une première expérience professionnelle d'un an dans le monde des mines, carrières, ciment.Vous avez une bonne capacité à animer les hommes. Votre implication, votre dynamisme, et votre professionnalisme sont vos atouts majeurs. Pour répondre à cette offre de Chef d'ExploitationJunior, merci d'adresser votre candidature à VIDAL Associates en déposant votre dossier sous la référence Vp11541V directement sur notre site www.talentup.com ou éventuellement de transmettre votre candidature à ****@talentup.net
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Mâcon, FR (fr)
En DirectEmploi - ATOUT EMPLOI implantée à Saint-Laurent sur Saône, met à votre service son professionnalisme tant sur l?activité du travail temporaire que sur le recrutement CDD/CDI. Agence généraliste nous travaillons dans tous les secteurs d?activités, comme l?industrie, le BTP et le TP, la logistique, le tertiaire? Membre du groupe ATOLL, acteur du domaine de l?intérim depuis 1986, qui dispose aujourd?hui d'une quarantaine d?agences en France.Le posteATOUT EMPLOI - Intérim, CDD, CDI - recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans l'étanchéité : 1 Carreleur () pose de dalle sur plot. Votre mission principale, sous les ordres du conducteur de travaux, sera la pose de dalles sur plot. Vous travaillez en totale autonomie (ou avec l'aide d'un man?uvre) et vous rendez sur les chantiers avec un véhicule entreprise Pour la bonne réussite des opérations, le respect des consignes de votre hiérarchie ainsi que des consignes de sécurité sur un chantier de travaux publics sont 2 facteurs essentiels. Horaires: journée (sans découchage) chantiers sur les départements de l'Ain et la Saône et Loire. Toute expérience en pose de dalle sur plot est un plus. Salaire : selon profil Longue mission Permis B indispensable Vous possédez impérativement de l?expérience en tant que Carreleur, êtes autonome et sérieux. Merci de postuler en ligne ou de passer à l?agence au 73 rue de la levée 01750 Saint Laurent sur Saône.
Offres d'Emploi CARRELEUR POSE DE DALLE SUR PLOT H/F »top
Romans-sur-Isère, FR (fr)
En DirectEmploi - L'agence 2607empoi du groupe ATOLL est un réseau multi-marques spécialisé dans le travail temporaire et le recrutement (CDD CDI) pour les entreprises. Présent dans tous les domaines d'activités, les 40 agences du Groupe ATOLL accompagnent leurs clients en misant sur la proximité, la réactivité et l'accompagnement. L'agence 2607emploi recrute pour l'un de ses clients spécialisés dans l'installation de chauffage et sanitaire et énergies renouvelables pompe à chaleur à Romans, 1 Plombier Chauffagiste en CDI.Le posteDirectement rattaché(e) au Responsable d'Agence, votre mission est de répondre aux attentes de nos clients tant sur le plan technique que par l'entretien d'une relation client de qualité en contribuant efficacement à leur satisfaction. Dans le cadre de vos fonctions, vous assurez des travaux de plomberie tels que : - La pose de tuyauteries encastrées ou apparentes et le raccordement aux appareils de chauffage (gaz, fioul, murale ou au sol). Le cas échéant, le déplacement de radiateurs. - La pose de régulation et de sondes extérieures (raccordement électrique d'appareils), - La pose de VMC, de ballons électriques, de pompes à chaleur, ballons thermodynamiques - Le carottage pour la pose de la ventouse - Le désembouage de réseaux ou de planchers chauffants - L'établissement d'un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation (fuite de gaz, d'eau) - Le changement ou la réparation de pièces défectueuses - Le conseil et la proposition de solution à notre clientèle dans une logique constante d'amélioration, - La remontée de vos interventions et de dysfonctionnements par les outils dédiés (PDA, application informatique liée aux métiers), - La mise en main explicative des équipements auprès des particuliers et des professionnels. Vos actions sont effectuées dans le plus grand respect des engagements contractuels, de la qualité et des règles relatives à la sécurité des biens et des personnes. Notre client travaille en grande partie avec des particuliers et intervient également chez des professionnels. Le contrat est un CDI sur 39 H, le poste est à pourvoir courant février 2020. Lieu du dépôt à Romans Salaire entre 1850 ? brut et 2000 ? brut mensuel base 35H.
Salaire: 20 à 30 K?/an
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